Mainzer-Digital-Kongress

MADKON

MADKON am Freitag den 13. #shIThappens 

Entdecken Sie, wie eine positive Fehlerkultur Innovation und Wachstum fördert. 

Lernen Sie von Expert*innen, wie Sie Fehlschläge in wertvolle Erkenntnisse umwandeln und Ihr Unternehmen zukunftsfähig machen. 

Für Führungskräfte und IT-Verantwortliche, die mutig neue Wege gehen wollen.

MADKON25 #shIThappens

#shIThappens beschreibt, wie Fehler der Vergangenheit zu Chancen für die Zukunft und als wertvolle Lerngelegenheiten genutzt werden können, um Innovation und Wachstum voranzutreiben. Im Fokus stehen dabei Themen wie Fehlerkultur, Fast Failing und der Umgang mit fehlgeschlagenen Projekten. Die Veranstaltung richtet sich an Führungskräfte und IT-Verantwortliche von mittelständischen Unternehmen der Region und darüber hinaus. Ziel ist es, den Teilnehmer*innen aufzuzeigen, wie das bewusste Akzeptieren und Reflektieren von Fehlern langfristig zu besseren Entscheidungen und effizienteren Arbeitsprozessen führt. 

LUX Pavillon der Hochschule Mainz
Online-Stream

13.06.2025

9:00 - 16:00 Uhr

Veranstalter

Speaker

Aus Wirtschaft und Politik – Freuen Sie sich auf unsere Highlights.

Dörte Schall
Ministerin für Arbeit, Soziales, Transformation und Digitalisierung RLP
Manuela Matz
Wirtschaftsdezernentin der Landeshauptstadt Mainz
Daniela Bublitz
Eventmoderatorin
Lisa Haus
Geschäftsführerin IHK Rheinhessen
Prof. Dr. Susanne Weissman
Präsidentin der Hochschule Mainz
PortraitDavidFricke
Dipl. Psych. David Fricke
Experte für Psychological Safety
Certified Professional Cloud Architect
Matthias Memmesheimer
Geschäftsführer
Sapite GmbH
Michael Tonner
Division Manager
DCCS
Prof. Dr. Sven Pagel
Professor für Wirtschaftsinformatik und Medienmanagement
Dr. Klaus Meffert
CEO
IT Logic GmbH
Sven Bittlingmayer
CEO
KnowledgeRiver GmbH
Dr. Matthias Koch
Department Head
Digital Innovation Design" - Fraunhofer IESE
Rena Wißmeier
Referentin Organisations und Informationsmanagement - Kommunale Gemeinschaftsstelle für Verwaltungsmanagement
Dr. Felix
Sühlmann-Faul
Techniksoziologe und CISO
Jens Gnad
CEO
Logic media solutions GmbH
Monika Snela-Deschermeier
CEO
Open Source Evolution GmbH
Thomas Wieland
Bereichsleiter Digitalisierung
Metropolregion Rhein-Neckar
CRM_Kalagi_1
Kevin Kalagi
Teamleiter CRM
ilume Informatik AG
Oliver Roser
Oliver Roser
Geschäftsführer
Semantis GmbH
BDA-PS_frei
Klaus Schlitt
Geschäftsführer
BD-A GmbH
SelinaBrkic
Selina Brkic
Hochschule Mainz
Gender- Expertin
SMA_Greis1
Jonas Greis
IT-Consultant, Camunda Business Analyst & AI Engineer
Download (1)
Daniel Langenbach
CEO / Sales & Projects
ITs plus
DSC03663
Christian Borchert
Gründer „Blue Elephants Solutions“
Hochschule Mainz

Programm

Eröffnung unter dem Motto #shIThappens

Moderatio Daniele Bublitz führt mit herzlicher Ausstrahlung und fachlicher Kompetenz durch das Programm und sorgt für einen lebendigen, reibungslosen Ablauf.

März 2020 trat Susanne Weissman ihr Amt als Präsidentin der Hochschule Mainz an. Sie ist Vorsitzende der Landeshochschulpräsidentenkonferenz (LHPK) Rheinland-Pfalz, Mitglied im Vorstand der Mainzer Wissenschaftsallianz und der Hochschulallianz für den Mittelstand sowie Mitglied im Präsidium des Gutenberg Digital Hub.

Schwerpunkt der Arbeit des Dezernates ist die Weiterentwicklung des Standortes als attraktives Wirtschafts-, Wissenschafts- und Technologiezentrum. Dieses Spektrum umfasst Bereiche der Stadtentwicklung hinsichtlich gewerblicher Unternehmen, klassische Aufgaben der Wirtschaftsförderung, so auch die Unterstützung innovativer Wirtschaftsbereiche wie Biotechnologie oder Medien sowie die für alle Unternehmen wichtige Digitalisierung. Die Wirtschaftsfaktoren Tourismus und Kongresse zählen dabei ebenso zu unseren Aufgaben.

Als Geschäftsführerin der Bereiche Berufsbildung und Unternehmensservice gestaltet sie die Zukunft der dualen Ausbildung aktiv mit, ebenso die Gründungs- und Unternehmenslandschaft mit Angeboten für Gründerinnen und Gründer, Start-ups und den Mittelstand. Besonders wichtig ist es ihr, Unternehmertum zu fördern und Bildung und Wirtschaft zu verzahnen. Spannend findet sie es, die Balance der IHK-Aufgaben zwischen modernen Dienstleistungen und hoheitlichen Aufgaben sicherzustellen.

Ministerium für Arbeit, Soziales, Transformation, Digitalisierung

Der Vorsitz in der Digitalministerkonferenz wechselt jährlich in einem festgelegten Turnus und liegt 2025 bei Ministerin Schall. Dörte Schall ist seit Juli 2024 Ministerin für Arbeit, Soziales, Transformation und Digitalisierung des Landes Rheinland-Pfalz. Zuvor leitete die Juristin neun Jahre das Dezernat für Soziales, Jugend und Gesundheit in Mönchengladbach. Dörte Schall ist in Ludwigshafen am Rhein geboren und aufgewachsen. Nach einem Studium der Rechtswissenschaft an der Universität Trier absolvierte sie von 2005 bis 2008 ihr Rechtsreferendariat am Oberlandesgericht in Koblenz. Zwischen 2008 und 2015 war sie als Gewerkschaftssekretärin bei der Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie, Energie tätig.

Vorträge und Workshops
Vorträge und Workshops

Matthias Koch ist Software Engineer am Fraunhofer IESE und leitet seit 2022 die Abteilung »Digital Innovation Design«. Bereits seit 2012 beschäftigt er sich mit der Gestaltung innovativer Software-Lösungen, sowohl mit Kunden aus der Wirtschaft als auch in Forschungsprojekten. Dies umfasst die Themenfelder Requirements Engineering, User Experience Engineering sowie die Durchführung von Creativity & Innovation Workshops. Insbesondere im Bereich der »Digitalen Ökosysteme« arbeitet Matthias Koch an der Gestaltung von Methoden und Werkzeugen zur Unterstützung beim Aufbau digitaler Plattformen.

In meinem Vortrag teile ich Erfahrungen aus über 20 Jahren in der Medienindustrie – geprägt von Erfolgen, aber auch von Fehlern, die mit dem heutigen Wissen und gezielter Planung vermeidbar gewesen wären. Ziel ist es, insbesondere Berufseinsteigern und zukünftigen Führungskräften Impulse zu geben, wie sich Entscheidungsprozesse durch iterative Methoden verbessern lassen. Im Zentrum steht das Prinzip „Fail Fast“: In kleinen, klar definierten Schritten handeln, früh evaluieren, ob der Kurs stimmt – und bei Bedarf anpassen. Die Zuhörer erwartet ein praxisnaher Einblick in eine Denkweise, die aus Rückblicken lernt, Veränderungen zulässt und Fehlentscheidungen als wichtigen Bestandteil des Fortschritts versteht. Abgerundet wird der Vortrag mit Anekdoten – teils skurril, teils lehrreich – aus der Zusammenarbeit mit Kunden, Partnern und Behörden.

Die digitale Transformation erfordert interdisziplinäre Teams, in denen unterschiedliche Perspektiven zusammenkommen, um nachhaltige und nutzerzentrierte Lösungen zu entwickeln. Gerade in der Softwareentwicklung sind soziale und kommunikative Fähigkeiten ebenso notwendig wie technisches Know-how. Das BMBF geförderte Forschungsprojekt WiSE – Activating Women in Software Engineering zeigt auf, warum Diversität und interdisziplinäre Zusammenarbeit zentrale Erfolgsfaktoren der IT sind. Gleichzeitig wird der Einstieg von Frauen in SE aktiv gefördert.

Mit Brezeln, lecker Kaffee oder Tee vernetzen und quatschen.

Warum Psychologische Sicherheit maßgeblich den Teamerfolg bestimmt

Was ist die wichtigste Eigenschaft für ein hocheffektives Team? Die Antwort ist eindeutig und durch zahlreiche Studien belegt: Psychologische Sicherheit. Sie ist das Fundament, auf dem Innovation, offene Kommunikation und echte Zusammenarbeit gedeihen. Wenn Mitarbeitende sich trauen, den Status quo zu hinterfragen und offen zu sprechen, ohne ihren Ruf oder Status zu riskieren, entsteht Exzellenz.

Gerade in Zeiten von Unsicherheit und Veränderung muss dieses Klima aktiv geschaffen werden. Der Talk beleuchtet, warum Psychologische Sicherheit erfolgsentscheidend ist und gibt praxisnahe Impulse, wie sie im Team gezielt aufgebaut und gestärkt werden kann.

"Verfahrensbeschleunigung durch effiziente Prozesse - Low-Code/No-Code als Erfolgsfaktor bei der Ausnahmegenehmigung nach §46 StVO"

Gemeinsames Ziel: Die Region Rhein-Neckar ist als eine der attraktivsten und wettbewerbsfähigsten Regionen Europas bekannt und anerkannt. Hierzu bündeln Verband, Verein und GmbH, wo immer es möglich, nötig und sinnvoll ist, die in der Region vorhandenen Kräfte.

"Die Fehler anderer nutzen - Wie der Prokurist einer anderen Firma uns nach vorne befördert hat"

Klaus Schlitt erzählt von der Forschung in internationalem Umfeld bis zu erfolgreichen Software- und Data-Science-Gründungen. Nach dem Physik-Diplom am GSI und einem Jahr Doktorand am MPI Mainz bei Nobelpreisträger Crutzen wechselte er ins Fraunhofer-Institut, bevor er IPS-Software in Mainz gründete. Trotz früh scheiternder Finanzierung gelang der Turnaround mit Neukunden (Anzag), Ministeriums-Förderung und Partnerschaften (Procter & Gamble, FAG). Die Dot-Com-Krise um 2000 meisterte er dank starkem Wachstum und neuem Kredit, 2014 folgte nach internen Spannungen die Gründung der BD-A GmbH Data Science. Dabei gibt er praxisnahe Impulse zu Krisen­management, Kapital­beschaffung und agiler Unternehmens­führung.

Der Vorsitz in der Digitalministerkonferenz wechselt jährlich in einem festgelegten Turnus und liegt 2025 bei Ministerin Schall. Dörte Schall ist seit Juli 2024 Ministerin für Arbeit, Soziales, Transformation und Digitalisierung des Landes Rheinland-Pfalz. Zuvor leitete die Juristin neun Jahre das Dezernat für Soziales, Jugend und Gesundheit in Mönchengladbach. Dörte Schall ist in Ludwigshafen am Rhein geboren und aufgewachsen. Nach einem Studium der Rechtswissenschaft an der Universität Trier absolvierte sie von 2005 bis 2008 ihr Rechtsreferendariat am Oberlandesgericht in Koblenz. Zwischen 2008 und 2015 war sie als Gewerkschaftssekretärin bei der Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie, Energie tätig.

Mit Pizza von Cremina und Getränken genießen wir die Mittagspause bei gutem Wetter.

Erfolg im IT-Consulting entsteht nicht nur durch Fachwissen, sondern auch durch Erfahrungen aus Fehlern. Der Vortrag zeigt anhand praxisnaher Beispiele, wie Missgeschicke zu wertvollen Erkenntnissen, besseren Prozessen und nachhaltigem Erfolg führen können.

Wie beeinflussen Google, Meta & Co. demokratische Prozesse? Und warum berufen sich Tech-Giganten auf eine staatskritische Ideologie, obwohl sie massiv von öffentlichen Fördergeldern profitieren? Der Vortrag beleuchtet aktuelle Beispiele und zeigt, wie Big Tech politische Entscheidungsprozesse, Meinungsbildung und staatliche Kontrolle herausfordert. Die Zuhörer*innen erwartet eine kritische Analyse der Machtstrukturen hinter den Monopolen und notwendige Schritte, um Demokratie und Transparenz zu stärken.

Rena Wißmeier ist Referentin für den Bereich Organisations- und Informationsmanagement bei der Kommunalen Gemeinschaftsstelle für Verwaltungsmanagement. Zuvor war sie in der Koordinierungsstelle Digitale Soziale Arbeitswelt tätig. Seit 2018 arbeitet sie im Digitalisierungslabor „Arbeit & Ruhestand“ sowie im Koordinierungsprojekt Registermodernisierung, Blockchain und in der AG "Cloud und digitale Souveränität" des IT-PLR mit. Seit 2012 ist sie zuständig für die Vernetzung der Kommunalen Jobcenter in Hessen in enger Aufgabenteilung mit dem Hessischen Landkreistag. Parallel dazu hat sie bis Ende August 2020 im Amt für Grundsicherung und Flüchtlinge der Landeshauptstadt Wiesbaden die Sachgebiete Controlling und Finanzen sowie Bildung und Teilhabe geleitet.

Was passiert, wenn KI sabotiert, täuscht und sich weigert, abgeschaltet zu werden? Mit Humor, echten Beispielen und einem Augenzwinkern zeigt dieser Vortrag, warum KI-Sicherheitsforschung kein Science-Fiction ist – und warum jetzt der richtige Moment ist, genauer hinzuschauen.

Christian Borchert ist CEO von Blue Elephants Solutions, einem internationalen Anbieter für KI-, Lern- und Wissenslösungen mit Sitz in Singapur und Deutschland. Mit Projekten für Ministerien, Hochschulen und Unternehmen in Europa und Asien treibt er praxisnahe KI-Innovation voran – von digitalen Assistenten und intelligentem Coaching bis hin zu innovativen Learning-Management-Systemen. Sein Fokus liegt auf verantwortungsvoller KI-Nutzung und der Verbindung von Technologie, Bildung und gesellschaftlichem Nutzen."

Im Praxisbericht erläutert Daniel Langenbach, wie sein mittelständisches IT-Systemhaus mit der 2024 eingeführten und täglich gelebten "Fehlerkultur 2.0" die Lösung von Problemen in den Fokus stellt, aus den Erkenntnissen modulare und standardisierte "Managed-Services" entwickelt und damit seine Mitarbeiter zufriedener und seine Kunden glücklicher macht.

  • Fortschritt und Innovation neu denken.
  • Wo sind die Blindspots aus Sicht eines Unternehmensberaters?
  • Welcher Baustein bietet den größten Hebel?
  • Eine Einladung an Gesellschafter und Gesellschaft zum Diskurs.

Im Anschluss wird das Angebot gemacht sich untereinander zu vernetzen, um entspannt die Veranstaltung abzuschließen.

Matthias Koch ist Software Engineer am Fraunhofer IESE und leitet seit 2022 die Abteilung »Digital Innovation Design«. Bereits seit 2012 beschäftigt er sich mit der Gestaltung innovativer Software-Lösungen, sowohl mit Kunden aus der Wirtschaft als auch in Forschungsprojekten. Dies umfasst die Themenfelder Requirements Engineering, User Experience Engineering sowie die Durchführung von Creativity & Innovation Workshops. Insbesondere im Bereich der »Digitalen Ökosysteme« arbeitet Matthias Koch an der Gestaltung von Methoden und Werkzeugen zur Unterstützung beim Aufbau digitaler Plattformen.

In meinem Vortrag teile ich Erfahrungen aus über 20 Jahren in der Medienindustrie – geprägt von Erfolgen, aber auch von Fehlern, die mit dem heutigen Wissen und gezielter Planung vermeidbar gewesen wären. Ziel ist es, insbesondere Berufseinsteigern und zukünftigen Führungskräften Impulse zu geben, wie sich Entscheidungsprozesse durch iterative Methoden verbessern lassen. Im Zentrum steht das Prinzip „Fail Fast“: In kleinen, klar definierten Schritten handeln, früh evaluieren, ob der Kurs stimmt – und bei Bedarf anpassen. Die Zuhörer erwartet ein praxisnaher Einblick in eine Denkweise, die aus Rückblicken lernt, Veränderungen zulässt und Fehlentscheidungen als wichtigen Bestandteil des Fortschritts versteht. Abgerundet wird der Vortrag mit Anekdoten – teils skurril, teils lehrreich – aus der Zusammenarbeit mit Kunden, Partnern und Behörden.

Wie beeinflussen Google, Meta & Co. demokratische Prozesse? Und warum berufen sich Tech-Giganten auf eine staatskritische Ideologie, obwohl sie massiv von öffentlichen Fördergeldern profitieren? Der Vortrag beleuchtet aktuelle Beispiele und zeigt, wie Big Tech politische Entscheidungsprozesse, Meinungsbildung und staatliche Kontrolle herausfordert. Die Zuhörer*innen erwartet eine kritische Analyse der Machtstrukturen hinter den Monopolen und notwendige Schritte, um Demokratie und Transparenz zu stärken.

Erfolg im IT-Consulting entsteht nicht nur durch Fachwissen, sondern auch durch Erfahrungen aus Fehlern. Der Vortrag zeigt anhand praxisnaher Beispiele, wie Missgeschicke zu wertvollen Erkenntnissen, besseren Prozessen und nachhaltigem Erfolg führen können.

  • Fortschritt und Innovation neu denken.
  • Wo sind die Blindspots aus Sicht eines Unternehmensberaters?
  • Welcher Baustein bietet den größten Hebel?
  • Eine Einladung an Gesellschafter und Gesellschaft zum Diskurs.

Die digitale Transformation erfordert interdisziplinäre Teams, in denen unterschiedliche Perspektiven zusammenkommen, um nachhaltige und nutzerzentrierte Lösungen zu entwickeln. Gerade in der Softwareentwicklung sind soziale und kommunikative Fähigkeiten ebenso notwendig wie technisches Know-how. Das BMBF geförderte Forschungsprojekt WiSE – Activating Women in Software Engineering zeigt auf, warum Diversität und interdisziplinäre Zusammenarbeit zentrale Erfolgsfaktoren der IT sind. Gleichzeitig wird der Einstieg von Frauen in SE aktiv gefördert.

Warum Psychologische Sicherheit maßgeblich den Teamerfolg bestimmt

Was ist die wichtigste Eigenschaft für ein hocheffektives Team? Die Antwort ist eindeutig und durch zahlreiche Studien belegt: Psychologische Sicherheit. Sie ist das Fundament, auf dem Innovation, offene Kommunikation und echte Zusammenarbeit gedeihen. Wenn Mitarbeitende sich trauen, den Status quo zu hinterfragen und offen zu sprechen, ohne ihren Ruf oder Status zu riskieren, entsteht Exzellenz.

Gerade in Zeiten von Unsicherheit und Veränderung muss dieses Klima aktiv geschaffen werden. Der Talk beleuchtet, warum Psychologische Sicherheit erfolgsentscheidend ist und gibt praxisnahe Impulse, wie sie im Team gezielt aufgebaut und gestärkt werden kann.

"Die Fehler anderer nutzen - Wie der Prokurist einer anderen Firma uns nach vorne befördert hat"

Klaus Schlitt erzählt von der Forschung in internationalem Umfeld bis zu erfolgreichen Software- und Data-Science-Gründungen. Nach dem Physik-Diplom am GSI und einem Jahr Doktorand am MPI Mainz bei Nobelpreisträger Crutzen wechselte er ins Fraunhofer-Institut, bevor er IPS-Software in Mainz gründete. Trotz früh scheiternder Finanzierung gelang der Turnaround mit Neukunden (Anzag), Ministeriums-Förderung und Partnerschaften (Procter & Gamble, FAG). Die Dot-Com-Krise um 2000 meisterte er dank starkem Wachstum und neuem Kredit, 2014 folgte nach internen Spannungen die Gründung der BD-A GmbH Data Science. Dabei gibt er praxisnahe Impulse zu Krisen­management, Kapital­beschaffung und agiler Unternehmens­führung.

Rena Wißmeier ist Referentin für den Bereich Organisations- und Informationsmanagement bei der Kommunalen Gemeinschaftsstelle für Verwaltungsmanagement. Zuvor war sie in der Koordinierungsstelle Digitale Soziale Arbeitswelt tätig. Seit 2018 arbeitet sie im Digitalisierungslabor „Arbeit & Ruhestand“ sowie im Koordinierungsprojekt Registermodernisierung, Blockchain und in der AG "Cloud und digitale Souveränität" des IT-PLR mit. Seit 2012 ist sie zuständig für die Vernetzung der Kommunalen Jobcenter in Hessen in enger Aufgabenteilung mit dem Hessischen Landkreistag. Parallel dazu hat sie bis Ende August 2020 im Amt für Grundsicherung und Flüchtlinge der Landeshauptstadt Wiesbaden die Sachgebiete Controlling und Finanzen sowie Bildung und Teilhabe geleitet.

"Verfahrensbeschleunigung durch effiziente Prozesse - Low-Code/No-Code als Erfolgsfaktor bei der Ausnahmegenehmigung nach §46 StVO"

Gemeinsames Ziel: Die Region Rhein-Neckar ist als eine der attraktivsten und wettbewerbsfähigsten Regionen Europas bekannt und anerkannt. Hierzu bündeln Verband, Verein und GmbH, wo immer es möglich, nötig und sinnvoll ist, die in der Region vorhandenen Kräfte.

Was passiert, wenn KI sabotiert, täuscht und sich weigert, abgeschaltet zu werden? Mit Humor, echten Beispielen und einem Augenzwinkern zeigt dieser Vortrag, warum KI-Sicherheitsforschung kein Science-Fiction ist – und warum jetzt der richtige Moment ist, genauer hinzuschauen.

Christian Borchert ist CEO von Blue Elephants Solutions, einem internationalen Anbieter für KI-, Lern- und Wissenslösungen mit Sitz in Singapur und Deutschland. Mit Projekten für Ministerien, Hochschulen und Unternehmen in Europa und Asien treibt er praxisnahe KI-Innovation voran – von digitalen Assistenten und intelligentem Coaching bis hin zu innovativen Learning-Management-Systemen. Sein Fokus liegt auf verantwortungsvoller KI-Nutzung und der Verbindung von Technologie, Bildung und gesellschaftlichem Nutzen."

Im Praxisbericht erläutert Daniel Langenbach, wie sein mittelständisches IT-Systemhaus mit der 2024 eingeführten und täglich gelebten "Fehlerkultur 2.0" die Lösung von Problemen in den Fokus stellt, aus den Erkenntnissen modulare und standardisierte "Managed-Services" entwickelt und damit seine Mitarbeiter zufriedener und seine Kunden glücklicher macht.

Der Vorsitz in der Digitalministerkonferenz wechselt jährlich in einem festgelegten Turnus und liegt 2025 bei Ministerin Schall. Dörte Schall ist seit Juli 2024 Ministerin für Arbeit, Soziales, Transformation und Digitalisierung des Landes Rheinland-Pfalz. Zuvor leitete die Juristin neun Jahre das Dezernat für Soziales, Jugend und Gesundheit in Mönchengladbach. Dörte Schall ist in Ludwigshafen am Rhein geboren und aufgewachsen. Nach einem Studium der Rechtswissenschaft an der Universität Trier absolvierte sie von 2005 bis 2008 ihr Rechtsreferendariat am Oberlandesgericht in Koblenz. Zwischen 2008 und 2015 war sie als Gewerkschaftssekretärin bei der Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie, Energie tätig.

Mit Brezeln, lecker Kaffee oder Tee vernetzen und quatschen.

Mit Pizza von Cremina und Getränken genießen wir die Mittagspause bei gutem Wetter.

Im Anschluss wird das Angebot gemacht sich untereinander zu vernetzen, um entspannt die Veranstaltung abzuschließen.

Künstliche Intelligenz kann auf vielfältige Weise helfen, Fehler und deren Ursachen zu finden. Auch vorbeugend kann KI helfen, Fehler zu vermeiden. Mit KI können Qualität, Funktionalität und Sicherheit von Systemen verbessert werden. Im Workshop werden Beispiele aus der Praxis vorgestellt, u.a. aus der Software-Entwicklung und der Materialwirtschaft.

Das erste interne KI-Projekt lief nicht rund? Willkommen im Club! Dieser Workshop zeigt, warum genau das eine Chance ist. Wir beleuchten anhand von Learnings aus Abschlussarbeiten und praktischen Use Cases die typischen Stolpersteine. Aber keine Sorge: Wir erklären, warum es sich lohnt dranzubleiben und wie Sie aus Fehlern lernen, um zukünftige KI-Projekte erfolgreich zu machen.

Richtlinien wie NIS2, DORA und ISO 27001 stellen weitreichende Anforderungen an Unternehmen – auch an ihre Fehlerkultur. Der Workshop zeigt praxisnah, wie regulatorische Konformität und ein offener Umgang mit Fehlern zusammenwirken, um nachhaltige Resilienz und Sicherheit zu verankern.

Was, wenn Fehler zum strategischen Vorteil werden?
Führung mit Fokus auf den Faktor Mensch.

Eine Fehlerkultur, die nicht beschönigt, sondern Erkenntnisse systematisch nutzbar macht, schafft echte Handlungsfähigkeit – gerade dann, wenn klassische Ansätze versagen.
In diesem interaktiven Workshop wird klar, was möglich ist, wenn Führung Räume für Verantwortung schafft und iteratives Scheitern zum Innovationstreiber wird.
Was erwartet Teilnehmende:
Praxiserprobte Tools & Typologien, die sofort greifen
Direkter Transfer – kein BlaBla, sondern Wirksamkeit, Bewegung und Projekterfolg
Systemischer Blick mit präziser Tiefenschärfe
Austausch zu Use Cases aus echten, erlebten Führungssituationen

Was ist der MADKON?

Der MADKON vereint Expert*innen, Unternehmen und Innovationstreiber
der digitalen Welt an einem Ort.
Jährlich werden aktuelle Trends und Entwicklungen der IT-Branche präsentiert.

Renommierte Sprecher*innen aus Medien, Werbung und Technologie teilen ihr Fachwissen in Vorträgen und Workshops. Der MADKON richtet sich an Führungskräfte, IT-Verantwortliche und alle, die up-to-date bleiben möchten. Teilnehmer*innen profitieren von praxisnahen Einblicken und Expertenwissen.

Der MADKON präsentiert jährlich die neuesten digitalen Trends in Mainz. Von Cybersecurity bis KI – jede Ausgabe widmet sich einem zukunftsweisenden IT-Thema.
Die Veranstaltung bietet tiefe Einblicke in aktuelle Technologien und fördert den Innovationsstandort Mainz.

Als hybride Veranstaltung ermöglicht der MADKON vor Ort und online vielfältige Vernetzungsmöglichkeiten. Teilnehmer*innen knüpfen wertvolle Kontakte, tauschen Ideen aus und bahnen Kooperationen an. Der Kongress ist eine ideale Plattform zur Förderung von Zusammenarbeit in der IT-Branche.

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Anmeldung

Wenn Sie Interesse haben, am MADKON25 teilzunehmen, können Sie sich mit den nachfolgenden Button auf Eventbrite anmelden. Wir nehmen Sie dann in den Mail-Verteiler auf und Sie erhalten ab sofort alle News rund um den MADKON25. Sollten Fragen entstehen, melden Sie sich gerne. 

Den Kontakt finden sie unten.

Impressionen

FAQ

Wenn Sie als Speaker oder Workshopleiter*in mitwirken möchten, kontaktieren Sie bitte Michael Kunz per E-Mail: michael.kunz@hs-mainz.de

Direkt am Veranstaltungsort gibt es keine Parkplätze. Sie können jedoch in den nahegelegenen Parkhäusern "Am Brand" und "Schillerplatz" parken. Diese sind gut erreichbar und bieten ausreichend Stellplätze für Ihren Besuch.

Die gesamte Veranstaltung ist kostenlos. Es fallen keine Eintrittsgebühren an, und alle Interessierten sind herzlich eingeladen, teilzunehmen.

Sie benötigen kein spezielles Vorwissen, um den MADKON zu genießen – Ihr Interesse reicht völlig aus. Die Veranstaltung ist besonders geeignet für Führungskräfte und IT-Verantwortliche, die sich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der IT informieren möchten.

Es wird ein vielfältiges Catering angeboten, das sowohl vegane als auch vegetarische Optionen umfasst. 

Die gesamte Veranstaltung wird live gestreamt. Im nachhinein wird dieser Stream auf unserem YouTube-Kanal hochgeladen.

Nach dem offiziellem Programm laden wir Sie gerne noch zum verweilen und Kontakte knüpfen bei einem kleinen Abendempfang ein.

Gerne können Sie weitere Fragen an Michael Kunz per E-Mail stellen: michael.kunz@hs-mainz.de

Programmbeirat

  • Vorsitz
    • Prof. Dr. Sven Pagel (Vorsitz, Hochschule Mainz / IT Klub Schriftführer)
  • IT Klub
    • Matthias Memmesheimer (IT Klub Vorsitzender, Geschäftsführer sapite)
    • Michael Tonner (IT Klub Finanzvorstand, DCCS)
    • Markus Bernhart (IT Klub / bitmi-Präsidium, ilume Informatik AG, Vertriebsleiter Smart Automation, sucurema)
  • Hochschule Mainz
    • Prof. Dr. Tobias Walter (Hochschule Mainz, Fachbereich Wirtschaft)
    • Prof. Dr. Thomas Klauer (Hochschule Mainz, Fachbereich Technik)
    • Prof. Claudia Nass-Bauer (Hochschule Mainz, Fachbereich Gestaltung / Fraunhofer IESE)
  • Unterstützung:
    • Michael Kunz (wissenschaftlicher Assistent, WIMM)
    • Ayman Assakhir (Auszubildender, WIMM)
    • Aaron Reimund (studentischer Mitarbeiter, WIMM)

Kontakt

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